ACLARACION SOBRE EL ARTC. 34 DEL CONVENIO DE COMERCIO

CONVENIO DE COMERCIO PARA LA C.A.I.B.

ACLARACIÓN ARTÍCULO 34 - TRABAJO EN DOMINGOS Y FESTIVOS.

Se establecen dos sistemas de compensación del trabajo en domingos y festivos.

Según el punto nº1 de artículo citado, los domingos y festivos de apertura autorizada, la compensación consiste en el abono de 13,77 € por hora trabajada.

Por su parte el número 2 dispone que "para el trabajo en cualquier otro domingo y/o festivo la compensación consistirá en lo estipulado en la columna C) de las tablas salariales" del anexo V. (Según categoría profesional)

Las compensaciones económicas establecidas en los puntos 1 y 2 de este artículo se entienden como no sustitutivas del descanso semanal correspondiente a cada trabajador/a y al derecho al disfrute del descanso correspondiente a los festivos abonables y no recuperables establecidos en el articulo 37,2 del Estatuto de los Trabajadores.

La cosa está muy clara. Cada domingo y festivo que se trabaje, se cobra según corresponde y se compensa en descanso otro día.

                                 

LOS 10 FESTIVOS DE APERTURA COMERCIAL AUTORIZADA PARA EL AÑO 2.014 SON:

- 05 de enero        (domingo)
- 01 de marzo       (sábado - Día de les Illes Balears)
- 17 de abril          (Jueves Santo)
- 15 de agosto       (viernes - Asunción de la Virgen)
- 12 de octubre      (domingo - La Hispanidad)
- 01 de noviembre (sábado - Todos los Santos)
- 06 de diciembre  (sábado - Día de La Constitución)
- 14 de diciembre  (domingo)
- 21 de diciembre (domingo)
- 28 de diciembre (domingo)